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Rusia pierde ritmo en el reclutamiento: caen un 20% los nuevos soldados pese a incentivos récord
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Rusia está reclutando menos soldados pese a aumentar los incentivos económicos, según un análisis basado en datos oficiales.
El ritmo de reclutamiento de soldados por contrato en Rusia ha comenzado a desacelerarse tras un periodo de estabilidad, según un análisis del investigador alemán Janis Kluge. La caída se arrastra desde 2025 y se ha mantenido en los primeros meses de 2026.
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Suficiente para sostener la guerra, no para ampliarla
A comienzos de este año, Rusia estaba incorporando alrededor de 800 soldados al día, por debajo de los 1.000 a 1.200 diarios registrados durante el primer trimestre de 2025. En algunos momentos, la diferencia ha alcanzado aproximadamente un 20% menos respecto a los niveles anteriores.
En términos mensuales, el sistema sigue generando en torno a 30.000 nuevos efectivos. Una cifra que permite compensar las pérdidas en el frente, pero que no parece suficiente para sostener una expansión significativa de las fuerzas.
Mientras tanto, las autoridades rusas mantienen públicamente estimaciones más elevadas, hablando de entre 400.000 y 500.000 contrataciones anuales.
Lots of Russian regions are raising their sign-on bonus right now. A few examples from the last weeks:
— Janis Kluge (@jakluge) April 13, 2026
Volgograd 2.6m
YaNAO 3.6m
Astrakhan 2.6m
Rostov 3m
Khabarovsk 2.1m
Magadan 3.6m
Sakha/Yakutia 2.1m
KhMAO 3.55m
Kab-Balk 2.4m
Karach-Cherk 2.4m
Novosibirsk 2.9m
Sevastopol 1.5m https://t.co/GDf14m4IGs
El peso creciente del dinero
El reclutamiento depende cada vez más de incentivos económicos. Las bonificaciones por firma de contrato y los salarios han aumentado de forma sostenida desde 2024, convirtiéndose en el principal atractivo para nuevos reclutas.
El gobierno federal ha duplicado el bono inicial hasta los 400.000 rublos, mientras que las regiones aportan pagos adicionales que, en muchos casos, representan una parte significativa del total.
Según los datos analizados por Kluge, en marzo las compensaciones alcanzaron niveles récord. El pago medio se situó en 1,47 millones de rublos, con una mediana de 1,55 millones, cifras que reflejan el esfuerzo por mantener el flujo de reclutamiento.
Meanwhile, payouts for killed soldiers are continuing at a rapid rate. I only have data for 17 regions (22% of Russia's population), so treat this information with caution. There is also greater uncertainty surrounding the timing of KIA, i.e. the time lag between KIA and payout. pic.twitter.com/tl6euYksgc
— Janis Kluge (@jakluge) April 13, 2026
Coste creciente para las regiones
Este modelo tiene un impacto directo en las finanzas regionales. De media, los gobiernos locales están destinando hasta un 4% de sus presupuestos al reclutamiento, aunque en algunos casos la cifra se eleva hasta el 10%, niveles comparables al gasto en sanidad o educación.
En paralelo, han surgido mecanismos adicionales para alimentar el sistema. Según informes previos, autoridades locales han elaborado listas de “voluntarios” que incluyen a personas con deudas de servicios básicos. En algunos casos, estas listas se amplían a familiares.
El objetivo es utilizar la cancelación de deudas como incentivo para firmar contratos.
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